Vert recrute un·e journaliste cartographie/data en contrat à durée déterminée (CDD) dès que possible pour contribuer, entre autres, à la couverture de la campagne présidentielle et des élections législatives.
Celui ou celle-ci participera à décrypter les bilans et les programmes des candidats, mais sera aussi amené·e à travailler sur d’autres sujets majeurs de Vert (santé/environnement, désinformation, etc.). Elle ou il réalisera ses propres sujets, et contribuera à enrichir les articles et productions du reste de l’équipe.
Vert, c’est :
→ Un média généraliste qui a l’urgence écologique comme grille de lecture de l’actualité. Avec ses formats courts, simples et accessibles gratuitement, Vert veut permettre au plus grand nombre de comprendre les crises de notre époque et de savoir comment agir.
→ Un journal quotidien (et hebdo) envoyé sous forme de newsletter qui compte plus de 140 000 abonné·es.
→ Des comptes sur les réseaux très suivis (570 000 followers sur Instagram, 120 000 sur LinkedIn et Facebook, mais aussi des comptes sur Youtube, TikTok, Bluesky, Threads, etc.).
→ Un média indépendant financé par les dons de particuliers.
→ Une équipe de 18 salarié·es.
Missions
Au croisement des pôles écrit, réseaux sociaux et enquête/solutions, la ou le journaliste data/cartographie sera chargé·e de concevoir des formats éclairants pour le public lors de l’élection présidentielle et des législatives.
Le ou la journaliste sera pleinement intégré·e à la vie de la rédaction et à la couverture des grands temps forts de cette période. Les missions :
→ Participer aux conférences de rédaction quotidiennes et hebdomadaires ;
→ Collecter, nettoyer, analyser des données issues de sources variées (Osint) ;
→ Identifier des angles et faire émerger des sujets à partir des données pertinentes ;
→ Produire des cartes et des datavisualisations interactives à destination du site internet et/ou statiques pour la newsletter et les réseaux sociaux ;
→ Écrire les articles qui vont accompagner les cartes et dataviz ;
→ Collaborer avec l’ensemble de la rédaction pour concevoir des projets data ;
→ Contribuer à l’innovation éditoriale et au développement de nouveaux formats.
Profil recherché
Formation : École de journalisme ou comparable.
Expérience : au moins 2 ans d’expérience dans un média reconnu.
Compétences : recherche de données (Osint), enquête, excellente maîtrise des outils de cartographie et de datavisualisation, sens esthétique et capacité à appliquer une charte graphique, rigueur dans l’analyse, bonne écriture et orthographe.
Connaissances : intérêt pour les sujets écologiques.
Qualités personnelles : autonomie, créativité, rigueur, efficacité, adaptabilité, esprit d’équipe.
Conditions
Type de contrat : contrat à durée déterminée (CDD) jusque fin juillet 2027, avec possibilité de passage en CDI à l’issue du contrat.
Salaire : 2 500€ brut, hors ancienneté et 13ème mois.
Lieu de travail : sur site, à Césure (13, rue Santeuil, 75 005 Paris).
Avantage : titres-restaurant pris en charge à 50% par jour travaillé ; mutuelle 50% ; forfait mobilité durable.
Pourquoi c’est chouette de travailler à Vert ?
→ Vert est un média 100% indépendant qui vit des dons de ses lectrices et lecteurs. Pas d’actionnaires bizarres à qui rendre des comptes ou de publicités gênantes.
→ Vert est un média à impact. Vous contribuerez à bousculer le paysage médiatique avec un média qui a formé des centaines de journalistes, d’étudiant·es en journalisme et même de lycéen·nes. Vert a initié la Charte pour un journalisme à la hauteur de l’urgence écologique, nos journalistes interviennent régulièrement dans les grands médias, sont auditionnés par le Sénat, et nos informations sont régulièrement reprises en France comme à l’étranger.
→ Vert est un média ouvert sur son écosystème. Nous collaborons avec tout un tas de médias indépendants et traditionnels, ainsi qu’avec des associations, des festivals, ou des collectivités qui ont à cœur de faire le pont entre des acteurs souvent éloignés les uns des autres.
→ Vert est un média engagé dans la transformation de la société avec des valeurs fortes de sobriété et de solidarité. Nous avons par exemple pris position contre la montée de l’extrême droite, et nous sommes en faveur d’une société plus féministe, antiraciste et inclusive. Lisez notre manifeste.
→ Vert est un média en plein développement. L’équipe s’étoffe au fil des mois et le titre dispose d’une notoriété et d’un crédit croissants. Les prochaines années s’annoncent fastes et nous sommes porté·es par une communauté de lecteur·ices et de soutiens enthousiastes : le Club de Vert, les personnes qui nous soutiennent avec un don mensuel, compte déjà plus de 15 000 membres.
→ La direction porte une attention particulière aux conditions de travail des salarié·es, au respect de l’équilibre entre vie personnelle et professionnelle. Par ailleurs, un environnement sain, des locaux sympas et une bonne ambiance nous semblent être les ferments d’une expérience professionnelle riche.
Pour candidater
👉 Complétez ce formulaire avant le dimanche 27 septembre 2026.
Le processus de sélection :
- Si vous êtes pré-sélectionné·e, un premier entretien court par téléphone.
- Exercice technique à distance.
- Deuxième entretien avec la rédaction.
Date de prise de poste : dès que possible.
